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    公司福利

    加入我們你可以享有 !

    • 工作時(shí)間

      5天8小時(shí)工作制依勞動(dòng)法支付加班費

    • 五險一金

      依法為員工辦理養老、醫療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì )保險及住房公積金

    • 提供食宿

      員工集體宿舍,內配空調、熱水器等;提供員工食堂

    • 戶(hù)口辦理

      由公司專(zhuān)業(yè)人員協(xié)助辦理深圳落戶(hù)或惠州落戶(hù)

    • 獎金

      年終獎、績(jì)效獎、專(zhuān)利獎、貢獻獎、優(yōu)秀員工級、項目獎、股權激勵等

    • 節日福利

      開(kāi)工利是、端午節/中秋節/三八婦女節等節日禮品

    • 人才安居

      公租房、住房補貼、生活補貼

    • 休假

      帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、法定節假日等勞動(dòng)法相關(guān)規定的節假日

    • 人才培養

      提供入職培訓、專(zhuān)業(yè)技能培訓、管理提升培訓、儲備干部培訓、綜合素養培訓、海外歷練等

    • 文娛活動(dòng)

      籃球/羽毛球/乒乓球/足球俱樂(lè )部、健身房、瑜伽、桌球、戶(hù)外徒步、心理健康咨詢(xún)、戶(hù)外拓展等趣味活動(dòng)

    中初級人才政策


    凡具備全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應屆畢業(yè)生即可落戶(hù)深圳;

    重點(diǎn)企業(yè)人才可享租房補貼,每套租房補貼標準為1.2萬(wàn)元/年;

    初次到龍華求職應屆大學(xué)生,7天內可免費入住青年人才驛站。

    優(yōu)秀青年人才聚集工程


    年齡40周歲以下的深戶(hù),對新引進(jìn)來(lái)區重點(diǎn)企業(yè)(機構)工作的世界大學(xué)前300強全日制本科及以上,并取得相應學(xué)歷學(xué)位的人才;或取得高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員??上硎芤韵抡撸?/p>

    (1)生活補貼:世界大學(xué)前300強博士、碩士、本科應屆畢業(yè)生一次性給予,分別為8萬(wàn)元、5萬(wàn)元、3萬(wàn)元;


    (2)人才津貼:畢業(yè)于世界大學(xué)前300強全日制博士生給予20萬(wàn)元;


    (3)薪酬獎勵:上年度應納稅工資金收入數在15萬(wàn)元至100萬(wàn)元的優(yōu)秀青年骨干,可享受1-10萬(wàn)元的獎勵;


    (4)學(xué)費補貼:鼓勵在職學(xué)歷晉升,在國內外高校、科研院所按規定學(xué)制學(xué)習,最終取得高一級學(xué)歷晉升的優(yōu)秀青年骨干,給予50%的學(xué)費補貼,最高不超過(guò)5萬(wàn)元。

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